Doplňkové penzijní spoření

V první řadě připomeneme, že penzijní připojištění do III. pilíře prošlo penzijní reformou. Penzijní připojištění bylo možné uzavřít do roku 2012. Poté přišla penzijní reforma a vznikl nový investiční nástroj pro zajištění na penzi, a tím je doplňkové penzijní spoření.

Doplňkové penzijní spoření je podporovaný produkt, to znamená, že můžete získat státní příspěvek.
Spoří se u penzijní společnosti do účastnických fondů. Ze zákona je povinný pouze Povinný konzervativní fond. Ale penzijní společnosti často nabízí více fondů, kdy je možné volit různé strategie s různou mírou rizika.
Minimální výše Vašeho příspěvku do fondu penzijní společnosti musí být minimálně 100 Kč. Abyste měli nárok na státní příspěvek, musíte spořit minimálně 300 Kč měsíčně. Maximální státní příspěvek získáte při spoření alespoň 1000 Kč. Výši příspěvku můžete kdykoliv změnit (způsob se liší podle zvolené penzijní společnosti).

	MĚSÍČNÍ PŘÍSPĚVEK ÚČASTNÍKA	STÁTNÍ PŘÍSPĚVEK
	100 - 299 Kč	bez státního příspěvku
	300 - 999 Kč	90 Kč + 20 % z částky nad 300 Kč (max. 230 Kč)
	1000 a více	230 Kč

Výhodou je, že peníze, které spoříte, si můžete odečíst z daňového základu pro výpočet daně z příjmu. Nebo také existuje možnost příspěvku zaměstnavatele do výše 50 000 Kč/zaměstnanec/rok.
Peníze z penzijního spoření si můžete vybrat v 60 letech, ale podmínkou je, že si platíte do penzijních fondů nejméně pět let.
Pokud byste se rozhodli vypovědět smlouvu s penzijní společností dříve, přijdete o všechny státní příspěvky a budete muset doplatit všechny daňové odpočty, které jste uplatnili.
Doplňkové penzijní spoření nabízí zajímavé výnosy podle zvolené strategie.

Více informací o důchodové reformě

Proč důchodová reforma?

Systém průběžného financování penzí je dlouhodobě neudržitelný. Došlo k reformám, které přináší změny v I. pilíři, transformaci III. pilíře a vznik II. pilíře.
Cílem reforem bylo nabídnout občanům ČR více možností, jak se zabezpečit na penzi a motivovat je k zodpovědnému soukromému spoření, a jak zajistit slušný důchod i příštím generacím.

I. pilíř

V I. pilíři důchodového systému musíte spoléhat na stát.
Vaše budoucí penze bude vyplácena z odvodů na důchodové pojištění, které stát vybere v době, kdy budete v penzi.
Předem proto není garantována velikost vaší penze, ani schopnost pokrýt z této penze vaše budoucí životní náklady.
Soukromé spoření do fondů ve III. pilíři se z tohoto pohledu jeví jako nutnost.

II. pilíř

V rámci důchodové reformy byl v roce 2013 vytvořen II. pilíř. Ale během roku 2015 byl ukončen z důvodu nezájmu občanů ČR. Na významnosti bude nabývat tedy pilíř třetí, který chce vláda pro občany zatraktivnit. Součástí návrhů novely zákona jsou úpravy, které se týkají především zpřístupnění III. pilíře i pro děti. Měla by být zrušena minimální vstupní hranice 18 let.

III. pilíř

Kromě výhod v podobě příspěvků zaměstnavatele a státu či daňových úlev má další podstatnou výhodu: výše finančních prostředků, kterou získáte z fondů při odchodu do penze, bude přímo úměrná tomu, co sami do fondů naspoříte.
Během roku 2015 byl ukončen II. pilíř z důvodu nezájmu občanů ČR.